在工作當(dāng)中很多人都需要發(fā)表一篇專業(yè)的論文,這是晉升職稱的必要手段,同時(shí)也是一種證明材料,是高級(jí)職稱評(píng)定中的一項(xiàng)重要指標(biāo)。論文需要在期刊上發(fā)表,要想成功發(fā)表,首先要檢查論文的重復(fù)率,那是不是論文查重合格就能發(fā)表么?并不是,論文查重通過后,還需要滿足期刊的審核。
論文查重率是發(fā)表的一個(gè)基礎(chǔ)要求,如果要在期刊中成功發(fā)表論文,期刊會(huì)借助畢業(yè)論文查重軟件檢查提交的職稱論文的重復(fù)率,查重結(jié)果也要符合期刊的要求和標(biāo)準(zhǔn)。
職稱論文重復(fù)率超過查重合格標(biāo)準(zhǔn)的,自然不能發(fā)表;但即使職稱論文的內(nèi)容重復(fù)率通過了查重,也不一定能更順利的發(fā)表,因?yàn)椴煌穆毞Q論文需要通過查重后,期刊和編輯也會(huì)對(duì)論文數(shù)據(jù)進(jìn)行人工智能審核,人工審核合格后論文才會(huì)發(fā)表。
所以說職稱論文不是查重通過了就能發(fā)表了。究其原因,在于論文查重檢測(cè)制度不能直接地判斷論文的學(xué)術(shù)價(jià)值與文化價(jià)值。查重主要是為了檢驗(yàn)論文是否存在重復(fù)現(xiàn)象,避免抄襲,提高論文的原創(chuàng)水平,杜絕學(xué)術(shù)不端。
因?yàn)橐恍┱撐碾m然質(zhì)量很差,卻能通過審核,因?yàn)橹貜?fù)率很低,但是這類論文卻并沒有太大的學(xué)術(shù)價(jià)值。職稱論文的出版既要通過論文查重制度來檢驗(yàn),又要進(jìn)行人工審核。
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