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SCI期刊

CLIMATE POLICY 簡稱：CLIM POLICY

ISSN

1469-3062

影響因子

4.797

是否OA

No

氣候政策是一個領先的國際同行評議的學術期刊,出版高質量的研究和分析氣候變化政策的各個方面,包括適應和緩解、治理和談判,策略設計、實現和影響,和全面的經濟、社會和政治在應對氣候...

IEEE Transactions on Control of Network Systems 簡稱：IEEE T CONTROL NETW

ISSN

2325-5870

影響因子

4.802

是否OA

No

IEEE《網絡系統控制學報》致力于在控制系統與網絡科學交叉的領域，及時發表影響深遠的論文。特別是，該期刊致力于網絡控制系統的分析、設計和實現，以及網絡控制的研究。相關工作包括...

AUTONOMOUS AGENTS AND MULTI-AGENT SYSTEMS 簡稱：AUTON AGENT MULTI-AG

學科研究方向

小類：自動化與控制系統

ISSN

1387-2532

是否SCI

SCIE

影響因子

1.419

是否OA

No

出版地

UNITED STATES

這是國際自主代理和多代理系統基金會的官方期刊。它為傳播自治代理和多代理系統的基礎、理論、開發、分析和應用方面的重要原始研究成果提供了一個領先的論壇。自治代理和多代理系統的覆蓋...

Translational Lung Cancer Research 簡稱：TRANSL LUNG CANCER R

ISSN

2218-6751

影響因子

4.806

是否OA

No

轉化性肺癌研究(TLCR, Transl肺癌研究，ISSN 2218-6751;isn 2226-4477)是一份國際、同行評議、開放獲取的期刊，成立于2012年3月。TLC...

MICROBIAL GENOMICS 簡稱：Microb Genom

ISSN

2057-5858

影響因子

4.853

是否OA

No

《微生物基因組學》由微生物學會出版，是一本開放獲取、同行評議的期刊，是研究微生物基因組學方法的前沿前沿期刊，完全由開放數據和創新合作服務支持。我們涵蓋的主題包括但不限于:微生...

JOURNAL OF ACCOUNTING RESEARCH 簡稱：J ACCOUNT RES

ISSN

0021-8456

影響因子

4.891

是否OA

No

《會計研究雜志》是一本普通的利息會計雜志。它出版了會計和相關領域的原始研究，利用經濟學、統計學、心理學和社會學等基礎學科的工具。本研究通常采用分析性、實證性的檔案、實驗性和實...

Journal of Computer-Mediated Communication 簡稱：J COMPUT-MEDIAT COMM

ISSN

1083-6101

影響因子

4.896

是否OA

No

《以計算機為媒介的交流雜志》（JCMC）是一本基于網絡、同行評審的學術期刊。它的重點是社會科學研究與計算機媒體技術的交流。在這一總體范圍內，該雜志是一個廣泛的跨學科期刊，由傳...

Annual Review of Sociology 簡稱：ANNU REV SOCIOL

ISSN

0360-0572

影響因子

4.915

是否OA

No

《社會學年鑒》是1975年以來由《年鑒》出版的一份同行評議期刊。它被抽象并編入社會科學引文索引。根據期刊引文報告，其2012年影響因子為5.019，在137種“社會學”期刊中...

European Respiratory Review 簡稱：EUR RESPIR REV

ISSN

0905-9180

影響因子

4.929

是否OA

No

《歐洲呼吸評論》(ERR)是由歐洲呼吸學會(ERS)出版的開放獲取期刊，為呼吸專業人士提供醫學、科學和外科方面的最新信息。ERR包含了最先進的綜述文章、社論和通信，此外還總結...

REVIEW OF FINANCIAL STUDIES 簡稱：REV FINANC STUD

ISSN

0893-9454

影響因子

4.975

是否OA

No

金融研究回顧是促進和廣泛傳播金融經濟學重要新研究的重要論壇。正如其基礎廣泛的編輯委員會所反映的那樣，審查平衡了理論和經驗的貢獻。發表論文的主要標準是其質量和對金融領域的重要性...

YALE LAW JOURNAL 簡稱：YALE LAW J

ISSN

0044-0094

影響因子

5

是否OA

No

耶魯法律雜志

...

JOURNAL OF ORGANIZATIONAL BEHAVIOR MANAGEMENT 簡稱：J ORGAN BEHAV MANAGE

ISSN

0160-8061

影響因子

1.091

是否OA

No

目標和范圍:組織行為管理期刊——OBM網絡的官方期刊(www.obmnetwork.com)——是專門致力于通過行為改變提高組織績效的科學原則的期刊。該雜志發表研究和評論文章...