刊名：公司治理評(píng)論

英文名：Review of Corporate Governance

主辦單位：南開大學(xué)公司治理研究中心

出版地：北京市

ISSN：1671-4881

CN：11-4642/F

周期：季刊

語(yǔ)種：中文

開本：16開

創(chuàng)刊時(shí)間：2009年

公司治理評(píng)論雜志基礎(chǔ)信息：

《公司治理評(píng)論》（季刊）雜志，由南開大學(xué)公司治理研究中心主辦，是堅(jiān)持為社會(huì)主義服務(wù)的方向，堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想和鄧小平理論為指導(dǎo)，貫徹“百花齊放、百家爭(zhēng)鳴”和“古為今用、洋為中用”的方針，堅(jiān)持實(shí)事求是、理論與實(shí)際相結(jié)合的嚴(yán)謹(jǐn)學(xué)風(fēng)，傳播先進(jìn)的科學(xué)文化知識(shí)，弘揚(yáng)民族優(yōu)秀科學(xué)文化，促進(jìn)國(guó)際科學(xué)文化交流，探索防災(zāi)科技教育、教學(xué)及管理諸方面的規(guī)律，活躍教學(xué)與科研的學(xué)術(shù)風(fēng)氣，為教學(xué)與科研服務(wù)。

公司治理評(píng)論雜志欄目設(shè)置：

研究報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、簡(jiǎn)報(bào)、專題研究

公司治理評(píng)論雜志收錄情況：

1、期刊收錄：中國(guó)知網(wǎng)、萬(wàn)方收錄

2、數(shù)據(jù)：MARC數(shù)據(jù)，DC數(shù)據(jù)

公司治理評(píng)論雜志訂閱方式：

主編：李維安；地址：北京市海淀區(qū)阜成路甲28號(hào)；郵政編碼：100142；電話：010-88191365;；Email：[email protected]

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公司治理評(píng)論雜志社投稿信息

1.文章標(biāo)題：一般不超過(guò)20個(gè)漢字，必要時(shí)加副標(biāo)題，并譯成英文。

2.作者姓名、工作單位：題目下面均應(yīng)寫作者姓名，姓名下面寫單位名稱（一、二級(jí)單位）、所在城市（不是省會(huì)的城市前必須加省名）、郵編，不同單位的多位作者應(yīng)以序號(hào)分別列出上述信息。

3.提要：用第三人稱寫法，不以“本文”、“作者”等作主語(yǔ)，應(yīng)是一篇能客觀反映文章核心觀點(diǎn)和創(chuàng)新觀點(diǎn)的表意明確、實(shí)在的小短文，切忌寫成背景交代或“中心思想”，100－200字為宜。

4.關(guān)鍵詞：3－5個(gè)，以分號(hào)相隔，選擇與文章核心內(nèi)容相關(guān)的具有獨(dú)立性的實(shí)在詞。

5.正文標(biāo)題：內(nèi)容應(yīng)簡(jiǎn)潔、明了，層次不宜過(guò)多，層次序號(hào)為一、（一）、1、（1），層次少時(shí)可依次選序號(hào)。

6.正文文字：一般不超過(guò)1萬(wàn)字，正文用小4號(hào)宋體，通欄排版。

7.數(shù)字用法：執(zhí)行GB/T15835－1995《出版物上數(shù)字用法的規(guī)定》，凡公元紀(jì)年、年代、年、月、日、時(shí)刻、各種記數(shù)與計(jì)量等均采用阿拉伯?dāng)?shù)字；夏歷、清代及其以前紀(jì)年、星期幾、數(shù)字作為語(yǔ)素構(gòu)成的定型詞、詞組、慣用語(yǔ)、縮略語(yǔ)、臨近兩數(shù)字并列連用的概略語(yǔ)等用漢字?jǐn)?shù)字。

8.圖表：文中盡量少用圖表，必須使用時(shí)，應(yīng)簡(jiǎn)潔、明了，少占篇幅，圖表均采用黑色線條，分別用阿拉伯?dāng)?shù)字順序編號(hào)，應(yīng)有簡(jiǎn)明表題（表上）、圖題（圖下），表中數(shù)據(jù)應(yīng)注明資料來(lái)源。

9.注釋：注釋主要包括釋義性注釋和引文注釋，集中列于文末參考文獻(xiàn)之前。釋義性注釋是對(duì)論著正文中某一特定內(nèi)容的進(jìn)一步解釋或補(bǔ)充說(shuō)明；引文注釋包括各種不宜列入文后參考文獻(xiàn)的引文和個(gè)別文后參考文獻(xiàn)的節(jié)略形式，其序號(hào)為①②③……。

10.參考文獻(xiàn)：參考文獻(xiàn)是作者撰寫論著時(shí)所引用的已公開發(fā)表的文獻(xiàn)書目，是對(duì)引文作者、作品、出處、版本等情況的說(shuō)明，文中用序號(hào)標(biāo)出，詳細(xì)引文情況按順序排列文尾。以單字母方式標(biāo)識(shí)以下各種參考文獻(xiàn)類型：普通圖書[Ｍ]，會(huì)議論文[Ｃ]，報(bào)紙文章[Ｎ]，期刊文章[Ｊ]，學(xué)位論文[Ｄ]，報(bào)告[Ｒ]，標(biāo)準(zhǔn)[Ｓ]，專利〔Ｐ〕，匯編[Ｇ]，檔案[Ｂ]，古籍[Ｏ]，參考工具[Ｋ]，其他未說(shuō)明文獻(xiàn)〔Z〕。格式與示例如下：

（1）圖書類格式：[序號(hào)]主要責(zé)任者.文獻(xiàn)題名:其他題名信息(任選)[文獻(xiàn)類型標(biāo)識(shí)].其他責(zé)任者(任選).出版地:出版者,出版年:起止頁(yè)碼.

（2）期刊文章格式：[序號(hào)]主要責(zé)任者.文獻(xiàn)題名[J].刊名(建議外文刊名后加ISSN號(hào)),年,卷(期):起止頁(yè)碼.

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（4）古籍格式：[序號(hào)]主要責(zé)任者.文獻(xiàn)題名[O].其他責(zé)任者(包括校、勘、注、批等).刊行年代(古歷紀(jì)年)及刊物機(jī)構(gòu)(版本).收藏機(jī)構(gòu).

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11．基金項(xiàng)目：獲得國(guó)家基金資助和省部級(jí)科研項(xiàng)目的文章請(qǐng)注明基金項(xiàng)目名稱及編號(hào)，按項(xiàng)目證明文字材料標(biāo)示清楚。

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公司治理評(píng)論雜志社編輯部征稿領(lǐng)導(dǎo)權(quán)與經(jīng)理報(bào)酬——基于隱藏行為視角的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)??外部效應(yīng)、公司治理與企業(yè)社會(huì)責(zé)任??企業(yè)集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)治理評(píng)價(jià)研究——基于宏基的案例分析??公司績(jī)效對(duì)管理層補(bǔ)償?shù)挠绊憽谖覈?guó)上市公司2004～2008年數(shù)據(jù)的實(shí)證研究??家族控制與金字塔結(jié)構(gòu)——我國(guó)臺(tái)灣紡織業(yè)與建筑投資業(yè)家族集團(tuán)的跨時(shí)分析??戰(zhàn)略委員會(huì)、過(guò)度投資與公司業(yè)績(jī)??公司股東網(wǎng)絡(luò)投票的法律經(jīng)濟(jì)學(xué)分析??澄清公告、大股東控制與公司治理結(jié)構(gòu)——來(lái)自滬深兩市重組并購(gòu)事件的經(jīng)驗(yàn)研究??終極控制人性質(zhì)、債務(wù)融資方式與企業(yè)投資支出——基于2002～2006年我國(guó)上市公司的實(shí)證研究??上市公司信息披露市場(chǎng)有效性研究——以2008半年報(bào)業(yè)績(jī)公告為對(duì)象的研究??中國(guó)企業(yè)社會(huì)責(zé)任評(píng)價(jià)指標(biāo)體系研究??基于利益相關(guān)者的家族企業(yè)治理創(chuàng)新與代際傳承——大午集團(tuán)的案例研究??股權(quán)激勵(lì)契約結(jié)構(gòu)及其影響因素研究——基于股權(quán)分置改革后實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的上市公司數(shù)據(jù)??天價(jià)薪酬與美國(guó)投行的沒落——以高盛集團(tuán)為例??產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)、經(jīng)理人薪酬與代理成本??公司治理之信息透明評(píng)等是否具信息內(nèi)涵及其與信息質(zhì)量之關(guān)系??跨國(guó)企業(yè)收入最大化的行為模型??中國(guó)上市公司股權(quán)變革的動(dòng)態(tài)效應(yīng)分析??基于SV-GED模型估計(jì)波動(dòng)率的管理層股票期權(quán)定價(jià)研究——來(lái)自滬深300指數(shù)的實(shí)證數(shù)據(jù)企業(yè)國(guó)際化中的公司社會(huì)責(zé)任——基于我國(guó)滬深兩市上市公司的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)??大股東控制、產(chǎn)權(quán)安排與公司盈余質(zhì)量——來(lái)自中國(guó)證券市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)??終極所有權(quán)、自愿披露與企業(yè)價(jià)值——來(lái)自我國(guó)家族上市公司的經(jīng)驗(yàn)證據(jù)??基于對(duì)價(jià)方案的股權(quán)分置改革效率研究??大股東與經(jīng)理人之間的信任方式對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新模式選擇的影響??中介組織的加入及其對(duì)公司與農(nóng)戶關(guān)系治理的改進(jìn)??上市國(guó)有商業(yè)銀行公司治理模型研究——基于控制股東與小股東代理問題??迎合投資者情緒?過(guò)度保守?還是兩者并存——關(guān)于公司投資行為的實(shí)證研究??《公司治理評(píng)論》投稿體例??晉商股份經(jīng)營(yíng)制度的經(jīng)濟(jì)學(xué)剖析?基于財(cái)務(wù)視角的上市公司關(guān)聯(lián)并購(gòu)績(jī)效研究??制度環(huán)境、控股股東行為與財(cái)務(wù)報(bào)告透明度??新準(zhǔn)則下短期資產(chǎn)減值與盈余管理——基于滬市制造業(yè)上市公司的數(shù)據(jù)分析??走向混合模式——日本公司治理的進(jìn)化和多樣性從公司治理視角看IMF機(jī)制改革——以國(guó)際金融危機(jī)為背景??商業(yè)腐敗的防范機(jī)制:激勵(lì)還是約束取向???跨文化遠(yuǎn)程虛擬團(tuán)隊(duì)及其管理??國(guó)有企業(yè)公司治理模式演進(jìn)研究從行政型治理到經(jīng)濟(jì)型治理的視角??中國(guó)地產(chǎn)公司股權(quán)結(jié)構(gòu)與績(jī)效關(guān)系研究——基于股權(quán)分置改革前后滬深上市地產(chǎn)公司的實(shí)證研究??企業(yè)并購(gòu)定價(jià)的決策分析??